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匠税理士事務所について 社風や文化・組織風土
社風・文化
匠税理士事務所について
company culture
人それぞれの
仕事の価値観に合わせた働き方
working environment
働く環境
人財（人を最大の財産と考え）
人の能力が最大に生かせる
環境と制度を整える
この度は匠税理士事務所の求人情報にご関心をお寄せ頂き、誠にありがとうございます。
私達のリクルート理念は「十人十色」です。
十人いれば十人が求める働き方があり
それを尊重・実現できる事務所を目指し
「働きやすさを大事にする」を方針としています。
Job satisfaction
仕事のやりがい
・得意な分野の仕事がしたい
・自分の性格にあった仕事がしたい
人により持つ能力は異なり、得意分野と仕事が合うと早い成長とやりがいにつながります。 得意分野に専念できるよう業務分担制・チーム制を作り自分らしく働くことを大切にしています。
税理士の魅力は手に職がつき、自分のペースで長く活躍できることです。 自分が輝ける分野で自分にしかできない仕事を、私達が大事にしている考え方です。
environment
働きやすさ
・勤務時間や勤務日数の働きやすさ
・仕事内容の働きやすさ
・職場環境の働きやすさ
働きやすさを方針にしているのは、楽しく快適に仕事をしたいとの思いからです。
自分らしく働けるようにチーム制やレビュー制、子育サポート制度・税理士受験生サポート制度があります。 色々があり自分らしく快適に仕事ができます。
support system
働きやすさをサポートする制度
organizational cultur
組織風土
根本にある組織全体の価値観
良い仲間と良い仕事を良いお客様に
気持ち良く仕事に全力投球する
「 良い仲間と、良い仕事を、良いお客様に 」が組織全体の根本にある価値観です。
良いお客様と仕事をするためには、流石と言っていただけるような、また自分自身でも最高だと思える「 良い仕事 」が必要です。
良い仕事をするためには、技術・人間性・情熱・経験のあるプロフェッショナルな「 良い仲間」が重要です。 一人の力で生み出せるものには限りがあり、良い仲間と一緒に知恵や知識をだしあって仕事をする必要があります。
仕事において良い仲間とは、技術や経験、情熱のある頼れる人だと考えております。
人がそれぞれ働きやすい環境を整えるのは、良い仲間と、良い仕事を、良いお客様にの価値観が出発点です。
About us
事務所理念
専門家として匠を目指すが経営理念の事務所で
人の質・サービスを大切にしています。
人の質（専門性）やサービスの質（良い仕事）は
個の持つ力や経験を適材適所に生かし
長く活躍できる環境をつくることと考え
「十人十色」の働き方の工夫をしています。
専門家を目指すため良い環境を整え
楽しく仕事がしたいと考えております。
environment
こんな職場です
会計事務所は経営者から種々のご相談を受け、解決する過程で多種多様な事業領域がうまれます。
新たな領域にも個の専門分野を持ち寄って
積極的に挑戦する風通し良い組織です。
チームで正しい価値観と信念で協力する。
プロとして高い意識は必要ですが残業がなく、私生活を大事に自分らしく働いています。
support system
良い仕事をサポートする制度
